一、招聘职位和人数:
办公室秘书职位（聘用性质），人数2名;
二、招聘条件:
㈠基本条件：热爱祖国，热爱住房和城乡建设事业，熟悉文字工作，作风正派，身体健康，无违法犯罪记录。
㈡具体条件:
1、全日制专科(含)以上学历；
2、文秘或中文专业毕业，从事过办公室文秘工作者优先；
3、1978年1月1日后出生，男性优先；
4、在市级以上报刊杂志发表过一定数量的1000字以上文章。
三、报名方式:
㈠应聘报名人员应提交本人身份证、学历等有关证书原件及能反映其文字水平的相关成果、获奖作品等原件；2寸近期免冠照3张;
㈡应聘报名人员如实填写《新余市住房和城乡建设委员会文秘工作人员招聘报名表》;
㈢报名地址：新余市住房和城乡建设委员会人事教育科,联系人：何春雨 联系电话：0790-6442159;
四、招聘办法
㈠资格审核。根据招聘条件和报名者提供的资料，现场审查并确认报名资格，符合报名条件的当场发放准考证；
㈡考试办法：应聘人员参加笔试和面试。考试实行百分制，笔试占80%，面试占20%，符合优先条件的实行加分制。笔试内容为公文写作、命题写作；面试采取演讲的形式，由住建委领导参加;
㈢根据总成绩从高到低，按照1:1的比例确定拟招聘录用对象，并组织体检。如有体检不合格者报市住建委招聘领导小组批准后依次递补;
五、工资及相关待遇:
㈠录用人员实行岗位工资，工资标准不低于2300元/月（含津补贴）。其他待遇与新余市住建委机关人员同等享受;
㈡录用人员实行劳动合同制度管理，单位办理人事代理，按企业缴纳社会保险医疗保险;
㈢试用期6个月，试用期工资1800元/月。试用期满，经考核合格，签订聘用合同。
六、日程安排:
㈠2012年12月30日开始报名，报名时间截止为2013年1月10日;
㈡笔试、面试时间，另行通知。