一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则，面向社会公开报名，统一考试，择优录用。
二、招聘计划
计划招聘编外幼儿园教师43名 、舞蹈教师2名、美术教师1名、体育教师1名、语言类（口才）辅导员1名、摄像工作人员1名、视频编辑工作人员1名。
三、报名资格、条件
1.幼儿教师(101)
具备全日制中专或大专及以上学历；具备幼儿园或小学及以上教师资格；年龄不超过38周岁（1981年12月30日以后出生）。
2.舞蹈教师(201)
具备大专及以上学历；所学专业为舞蹈专业；具备舞蹈教学证书或小学及以上音乐学科教师资格；年龄不超过35周岁（1984年12月30日以后出生）。
3.美术教师(301)
具备大专及以上学历；所学专业为美术学相关专业；具备美术教学证书或小学及以上美术学科教师资格；年龄不超过35周岁（1984年12月30日以后出生）。
4.体育教师(401)
具备大专及以上学历；所学专业为体育相关专业；具备体育教练员证书或小学及以上体育学科教师资格；年龄不超过35周岁（1984年12月30日以后出生）。
5.语言类辅导员(501)
具备本科及以上学历；所学专业为播音主持专业；年龄不超过30周岁（1989年12月30日以后出生）。
6.摄像工作人员(601)
具备本科及以上学历；具有五年以上一线摄像工作经验，在市级以上电视台、广播电台、日报手机客户端、新华网及客户端、人民网及客户端发表过视频作品；具备良好的新闻素养，有扎实的文字功底和摄影摄像经验，有较强的采访能力和沟通能力，熟悉计算机操作；年龄不超过35周岁（1984年12月30日以后出生）。
7.视频编辑工作人员(701)
具备本科及以上学历；所学专业为新媒体、广告、编导、影视制作等新闻类相关专业；能够独立完成短视频脚本的前期创意策划和创作，完成节目制作；能够熟练操作ED、PR、PS、AE、3DMAX等后期剪辑包装软件；年龄不超过35周岁（1984年12月30日以后出生）。
四、招聘程序
招聘工作实行统一领导、统一报名、统一考试、统一聘用的办法，按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审考察、公示、录用、培训等程序依次进行。
（一）招聘信息发布
1.在南昌人才招聘网、江西省人才招聘网及其他相关网站上发布招聘信息；
2.在进贤县电视台发布招聘信息游滚字幕。
（二）在线报名及资格审查
本次招聘不进行网上资格审查， 网上诚信报名制度，实行考试之前进行现场资格审查工作。
1.现场资格审查时间：2020年 2月 3 日（上午9：00—12：00、下午2：00—17：00），地点：进贤县教育体育局青少年校外活动中心六楼会议室（进贤县体育公园内）。
资格审查需提交材料：
（1）报名表。在报名网站自行下载并打印报名表 。
（2）身份证。
（3）学历证书（学历在网上无法查询者，自行提前到江西省高等院校毕业生就业指导服务中心[洪都北大道96号，电话：0791-88556969]出具认证报告；学历在网上可查询者，请自行在学信网上打印教育部学历证书电子注册备案表);
（4）教师资格证书及其他岗位条件要求具备的证书
（5）两张一寸近期免冠照片（同底，与网报上传电子照片一致）。
（6）在职在岗人员还须提供原单位及主管部门同意报考及任教年限的证明，如不能提供，资格复审不予通过。
（7）其它相关材料。
资格审查贯穿招聘工作的全过程，凡发现报名人员不符合招聘资格条件或弄虚作假的，取消其考试资格，后果由报名人员自行承担。
2.报名时间:2020年1月14日至2020年2月3日上午9:00止。
3.报名方式：本次招聘采取网络报名方式进行，报名人员可登录南昌人才招聘网（www.ncrczpw.com）进入报名系统。
4.报名所需材料：
① 可在南昌人才招聘网（www.ncrczpw.com）进入报名，并填写好报名表
②身份证 ；
③近期红底一寸免冠彩色正面证件照（电子照片）；
5、网上缴费起止时间：2020年2月4日下午17:00至2020年2月6日上午10:00止 。
网上报名通过后，缴纳报名费。本次报名考试费为50元/人（弃考者报名费不予退回）。最终报名人数以网上缴费人数为准。
6.打印准考证时间：2020年 2月6日下午14:00至2月10日上午9:00止。
(三)笔试
1.笔试时间：2020年2月10 日上午10:00-12:00 。
2.笔试地点：详见准考证。
3.笔试内容：（1）幼儿教师岗、舞蹈教师岗、美术教师岗、体育教师岗的命题内容为公共科目60%，专业科目40%。公共科目为相应层次的教育学、心理学知识；专业科目包括专业知识、幼儿教育案例分析。 笔试卷面总分100分，考试时长120分钟。（2）语言类辅导员岗、摄像人员岗、视频编辑岗、的命题内容为公共基础知识：时事政治、法律基本知识、职业道德 、公文写作等。笔试卷面总分100分，考试时长120分钟。
4.笔试成绩及入围面试人员名单、面试公告将一并在《南昌人才招聘网》上公布，请考生关注。
拟聘用岗位人数与报名人数的比例一般不低于1:3方可开考，如未达到开考比例由招聘工作领导小组确定是否调减招聘的开考比例或人数。
(四)面试
1.笔试结束后，面试按照招聘岗位人数1:2的比例，按笔试成绩由高分到低分顺序确定入围面试人员。末位成绩并列者，一并进入面试。（如未达到面试开考比例由招聘工作领导小组确定是否调减面试的开考比例或面试最低分数线）。
2.面试时间、地点：详见准考证。
3.面试内容 ：（1）幼儿教师采用说课和专业技能展示的方式进行面试。说课、专业技能展示的成绩比例为5：5。 （2）其他专业的面试方式采用专业技能测试的方式进行面试。
4.面试成绩确认方法：考生面试结束并当场确认成绩 。
5.参加面试人员凭面试准考证、身份证在规定的时间内进入考场。
（五）成绩合成
（1）综合总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
笔试、面试、综合总成绩均保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理。综合总成绩相同的，则以面试成绩高者确定。
（2）成绩计算：考试总成绩为100分，笔试成绩占40%，面试成绩占60%（若面试分为2个或2个以上面试考场进行面试，应对面试考场的面试成绩进行修正。修正公式为：考生最终面试得分=考生在面试考场得分×（同一职位全部考生平均分÷考生所在面试考场的考生平均分）。面试工作结束后，按最终综合成绩从高分到低分等额确定参加体检的人员。
（六）体检
入围体检人员名单根据最终成绩从高分到低分排名顺序，按本次招聘计划数等额确定。
全体体检对象参照公务员录用标准进行健康体检，体检对象按通知要求到指定医院参加健康体检，费用自理。
因工作实际需要，体检缺项者视为自动放弃。因体检自动放弃、体检不合格产生的缺额，按最终综合成绩由高分到低分排名顺序递补一次。
（七）政审考察
体检合格者列入考察对象，重点考察其思想品质、违法违纪情况。如出现考察不合格或自动放弃者，按最终综合成绩从高分到低分顺序递补一次。
（八）公示及办理聘用手续
报名、笔试、面试、资格审查、体检、政审考察工作结束后，把相关结果报送进贤县教育体育局编外招聘工作领导小组会议研究、确定拟聘用人员名单，并在南昌人才招聘网公示3个工作日。公示期满后进行上岗前培训，并依法按有关规定统一签订编外聘用合同（首签三年，试用期三个月）。
五、培训
对聘用的编外工作人员进行政策法规、职业道德等综合素质和教学能力方面的岗前培训。具体培训计划由县教体局负责组织实施。
六、工资待遇
对招聘录用的人员，一律实行编外聘用，参加城镇职工社会保险，并签订聘用合同，合同期首签三年，试用期三个月，试用期满经用人单位考核合格兑现福利待遇，如试用期考核不合格，用人单位可以解除聘用合同。聘用人员在聘用期内提出离开工作岗位的，需在学期结束前一个月提出离职申请，待学期结束后方可办理离职手续。
工资待遇：试用期三个月，试用期月工资1800元。聘用人员人均每年5万元（含各项福利及社会保险单位部分与个人部分）。
七、联系电话
本次招聘活动最终解释权归进贤县教体局2020年公开招聘编外工作人员领导小组办公室所有，咨询电话：0791-85622587
报名咨询电话：0791-87793866